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申博注册:提出了高于预期的薪资要求

时间:2022/9/14 13:07:26   作者:   来源:   阅读:11   评论:0
内容摘要:其自身独特优势不明显,自我评价不准确。双语是指大多数企业的“英文+中文”。在中国,相当一部分留学生的母语不是英语,并不是每个毕业生都能熟练地用中文工作。一些接受调查的留学生表示,语言是找工作的主要障碍。此外,据用人单位表示,一些毕业生对自身实力的评估不准确,提出了高于预期的薪资要...
其自身独特优势不明显,自我评价不准确。双语是指大多数企业的“英文+中文”。在中国,相当一部分留学生的母语不是英语,并不是每个毕业生都能熟练地用中文工作。一些接受调查的留学生表示,语言是找工作的主要障碍。此外,据用人单位表示,一些毕业生对自身实力的评估不准确,提出了高于预期的薪资要求。

第三,就业准备不足,求职能力弱。主动获取招聘信息的能力较弱,无法掌握就业政策,主动寻求就业指导等,对就业情况了解不清楚,申博注册,无法有针对性地补弱板,补强弱板。

留学生就业指导与援助机制有待进一步完善,首先,大学没有对国际学生的就业给予足够的重视。除少数高校外,大多数学校都没有将就业环节纳入留学生教育教学管理体系,也没有针对留学生的就业指导和帮助机制。培训机构尚未建立就业结果与培训质量之间的联系。在缺乏学校必要的引导的情况下,人才供需之间很难进行有效沟通,在留学生就业能力不足的情况下,也很难有效挖掘留学生的人才价值。

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